TRAINING CONFLICT MANAGEMENT IN INDUSTRIAL RELATIONS Deskripsi Kinerja perusahaan sering kali terganggu akibat konflik antara perusahaan dengan karyawannya. Oleh karena…
Read More

TRAINING CONFLICT MANAGEMENT IN INDUSTRIAL RELATIONS Deskripsi Kinerja perusahaan sering kali terganggu akibat konflik antara perusahaan dengan karyawannya. Oleh karena…
Read More
TRAINING HUKUM KETENAGAKERJAAN DAN PENYELESAIAN HUBUNGAN INDUSTRIAL Deskripsi Persoalan hukum ketenagakerjaan berawal dari sejak dimulai hubungan kerja, kemudian selama berlangsungnya…
Read More
TRAINING PROGRAM PERSIAPAN PENSIUN Deskripsi Apa pentingnya pelatihan program persiapan pensiun ? Banyak program pelatihan persiapan pensiun menitikberatkan pada aspek…
Read More
TRAINING MENGELOLA SERIKAT PEKERJA Deskripsi Dibentuknya serikat pekerja sudah menjadi kebutuhan. Baik untuk kepentingan internal maupun karena dorongan dari aturan…
Read More
TRAINING WORKLOAD ANALYSIS (ANALISIS BEBAN KERJA) Deskripsi Workload analysis atau analisis beban kerja merupakan metode yang paling tepat untuk mengetahui…
Read More
TRAINING PERSONNEL ADMINISTRATION DEVELOPMENT PROGRAM Deskripsi Proses administrasi personalia dimulai sejak seseorang masuk diterima sebagai karyawan. Termasuk mengadministrasikan berbagai dinamika…
Read More
TRAINING PERATURAN UNDANG-UNDANG KETENAGAKERJAAN Deskripsi Terkadang terjadi perselisihan antara pemilik usaha dengan employee (pekerja) di dalam satu perusahaan dalam sebuah…
Read More
TRAINING HUKUM KETENAGAKERJAAN: KEPATUHAN DAN PENGELOLAAN RISIKO DESKRIPSI REGULER TRAINING HUKUM KETENAGAKERJAAN: KEPATUHAN DAN PENGELOLAAN RISIKO Pelatihan Hukum Ketenagakerjaan: Kepatuhan…
Read More
TRAINING PENYUSUNAN KONTRAK YANG EFEKTIF DAN BERKELANJUTAN DESKRIPSI REGULER TRAINING PENYUSUNAN KONTRAK YANG EFEKTIF DAN BERKELANJUTAN Pelatihan Penyusunan Kontrak Yang…
Read More
TRAINING HUKUM TENAGA KERJA INDUSTRI DESKRIPSI REGULER TRAINING HUKUM TENAGA KERJA INDUSTRI Pelatihan Hukum Tenaga Kerja Industri penting untuk memastikan…
Read More