TRAINING PROBLEM SOLVING & DECISION MAKING Deskripsi Problem solving and decision making merupakan keterampilan yang dapat dipelajari melalui latihan, pengalaman,…
Read More
TRAINING PERSONNEL DEVELOPMENT BASED ON DISC
TRAINING PERSONNEL DEVELOPMENT BASED ON DISC Deskripsi Personnel development atau pengembangan karyawan diperlukan bukan hanya dari sisi kemampuan teknis saja,…
Read More
TRAINING LEADING TEAM EFFECTIVELY USING DISC
TRAINING LEADING TEAM EFFECTIVELY USING DISC Deskripsi DiSC merupakan instrumen assessment untuk memahami perilaku. Teori ini diperkenalkan oleh William Moulton…
Read More
TRAINING PEOPLE DEVELOPMENT ANALYST PROGRAM
TRAINING PEOPLE DEVELOPMENT ANALYST PROGRAM Deskripsi Seorang people develompent analyst harus bisa memastikan individu-individu dalam perusahaan memiliki pengetahuan dan kemampuan…
Read More
TRAINING DIGITAL MINDSET AND BEHAVIOUR
TRAINING DIGITAL MINDSET AND BEHAVIOUR Deskripsi Digital mindset and behavior mengacu pada cara pandang dan tindakan yang diperlukan untuk bekerja…
Read More
TRAINING HIGH PERFORMANCE TEAMWORK
TRAINING HIGH PERFORMANCE TEAMWORK Deskripsi Teamwork atau kerja tim merupakan kerja bersama tim yang dibentuk untuk menyelesaikan suatu tugas. Namun…
Read More
TRAINING KOMUNIKASI INTERPERSONAL
TRAINING KOMUNIKASI INTERPERSONAL Deskripsi Kecakapan komunikasi sangat dibutuhkan oleh setiap profesional dalam membangun hubungan positif di tempat kerja. Komunikasi antar…
Read More
TRAINING PERSIAPAN MASA PENSIUN
TRAINING PERSIAPAN MASA PENSIUN Deskripsi Banyak karyawan yang sudah mendekati masa pensiun justru belum memiliki persiapan. Akibatnya, dia mengalami stres…
Read More
TRAINING SERVICE EXCELLENCE FOR BANK
TRAINING SERVICE EXCELLENCE FOR BANK Deskripsi Ada banyak faktor yang mempengaruhi seseorang untuk menjadi pelanggan loyal. Membuat pelanggan puas saja…
Read More
TRAINING BEHAVIOUR ANALYST
TRAINING BEHAVIOUR ANALYST Deskripsi Asesmen perilaku merupakan salah satu cara untuk mengukur perilaku individu. Kemampuan melakukan asesmen perilaku wajib dimiliki…
Read More
