Daftar isi :
TRAINING EMPLOYEE ENGAGEMENT SURVEY
Deskripsi
Betapa pentingnya pelatihan Employee Engagement Survey dalam memperkuat keterlibatan dan loyalitas karyawan terhadap perusahaan di tengah persaingan bisnis yang semakin ketat. Melalui pelatihan ini, organisasi dapat menggali secara mendalam tingkat kepuasan, motivasi, serta hubungan emosional karyawan terhadap pekerjaan dan lingkungan kerja mereka. Karyawan yang merasa terlibat umumnya menunjukkan produktivitas lebih tinggi, berkontribusi secara positif terhadap budaya kerja, dan memiliki komitmen kuat terhadap nilai serta visi perusahaan, yang pada akhirnya mendorong keberlanjutan bisnis dan memperkuat reputasi organisasi di mata publik (Kumar & Pansari, 2017).
Lalu, apa sebenarnya yang dimaksud dengan pelatihan Employee Engagement Survey?
Pelatihan ini merupakan program pengembangan yang dirancang untuk membekali peserta dengan wawasan dan keterampilan dalam mengukur, menganalisis, serta meningkatkan tingkat keterlibatan karyawan di tempat kerja. Dalam pelatihan ini, peserta akan mempelajari cara menyusun instrumen survei yang efektif, mulai dari perancangan pertanyaan hingga analisis hasil secara mendalam. Selain itu, peserta juga diajak untuk menafsirkan data survei dengan tepat guna merumuskan strategi peningkatan motivasi, loyalitas, dan produktivitas karyawan, sehingga tercipta lingkungan kerja yang lebih harmonis, berdaya saing, dan berkelanjutan.
Pelatihan yang membahas mengenai survei keterlibatan karyawan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
Tujuan
- Peserta mampu memahami konsep building employee engagement.
- Peserta mampu menyusun alat ukur employee engagement survey.
- Peserta mampu meningkatkan kesejahteraan karyawan dan perusahaan melalui employee engagement.
Dengan mengikuti pelatihan analisis data karyawan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Employee Engagement Survey.
Materi
- Konsep employee engagement.
- Faktor pengendali employee engagement.
- Teknik mengelola Employee Engagement.
- Mendesain strategi dan program employee engagement.
- Metodologi dan alat ukur employee engagement.
- Langkah-langkah dalam mengukur employee engagement.
- Menentukan jenis dan sumber data pengukuran.
- Teknik sampling dan pengolahan data.
- Pengambilan kesimpulan dan validasi.
- Tindak lanjut hasil employee engagement survey.
Peserta
Training peningkatan keterlibatan kerja ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
- Manajer HRD
- Supervisor Tim
- Staf HRD
- Kepala Divisi
- Analis SDM
Instruktur
Training survei keterlibatan karyawan yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang analisis data karyawan :
Instruktur yang mengajar pelatihan Employee Engagement Survey ini adalah instruktur yang berkompeten di Employee Engagement Survey ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Metode Pelatihan
Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.
Jadwal Pelatihan Manpowerindo 2026
- Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026 || 14 – 15 Januari 2026 || 21 – 22 Januari 2026
- Batch 2 : 4 – 5 Februari 2026 || 11 – 12 Februari 2026 || 18 – 19 Februari 2026
- Batch 3 : 2 – 3 Maret 2026 4 – 5 Maret 2026
- Batch 4 : 1 – 2 April 2026 8 – 9 April 2026 15 – 16 April 2026 22 – 23 April 2026
- Batch 5 : 5 – 6 Mei 2026 12 – 13 Mei 2026 19 – 20 Mei 2026 25 – 26 Mei 2026
- Batch 6 : 2 – 3 Juni 2026 9 – 10 Juni 2026 18 – 19 Juni 2026 23 – 24 Juni 2026
- Batch 7 : 7 – 8 Juli 2026 14 – 15 Juli 2026 21 – 22 Juli 2026 28 – 29 Juli 2026
- Batch 8 : 4 – 5 Agustus 2026 11 – 12 Agustus 2026 18 – 19 Agustus 2026 26 – 27 Agustus 2026
- Batch 9 : 1 – 2 September 2026 8 – 9 September 2026 15 – 16 September 2026 22 – 23 September 2026
- Batch 10 : 6 – 7 Oktober 2026 13 – 14 Oktober 2026 20 – 21 Oktober 2026 27 – 28 Oktober 2026
- Batch 11 : 3 – 4 November 2026 10 – 11 November 2026 17 – 18 November 2026 24 – 25 November 2026
- Batch 12 : 1 – 2 Desember 2026 8 – 9 Desember 2026 15 – 16 Desember 2026 22 – 23 Desember 2026
Catatan : Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda.
Investasi dan Lokasi Training
- Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
- Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
- Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
- Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
- Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
- Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
- Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
- Batam ( 7.500.000 IDR / participant)
Catatan :
*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, Flashdisk, dll).
- 2x Coffee Break & 1 Lunch (Makan Siang).
- Training Room Full AC and Multimedia.
- Free Bag or Backpack (Tas Training).
- Softfile Foto Training
- Sertifikat Pelatihan.
- Souvenir Exclusive.
- City Tour (Optional)
FAQ tentang Manpowerindo Training
Q : Apakah pelatihan dilakukan secara online atau offline?
A : Pelatihan dapat diselenggarakan dalam bentuk online (via Zoom/Google Meet/learning platform) maupun offline (tatap muka di lokasi tertentu), tergantung jenis program yang dipilih.
Q : Berapa lama durasi pelatihan?
A : Durasi pelatihan bervariasi, mulai dari 1 hari, beberapa hari, hingga program intensif mingguan, menyesuaikan dengan materi dan kebutuhan peserta.
Q : Apakah peserta akan mendapatkan sertifikat?
A : Ya, setiap peserta yang telah menyelesaikan program pelatihan akan mendapatkan sertifikat resmi sebagai bukti kompetensi tambahan.
Q : Bagaimana cara mendaftar pelatihan?
A : Peserta dapat mendaftar melalui website resmi, formulir pendaftaran online, atau langsung menghubungi panitia/penyelenggara yang tertera pada informasi pelatihan.
Dapatkan promo khusus pendaftaran hari ini !
AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Artikel ini disusun oleh Fattah Adib Amanullah. Saya seorang content writer sejak tahun 2024. Saat ini penulis berfokus dalam penyusunan artikel pelatihan untuk website Manpowerindo Training. Saya berkominten untuk menghasilkan artikel pelatihan yang informatif serta dapat mudah dipahami oleh pembaca. Jangan ragu menghubungi kontak yang ada untuk informasi lebih lanjut mengenai pelatihan ini.
