TRAINING RECRUITMENT MANAGEMENT PROGRAM Deskripsi Recruitment management merupakan pekerjaan yang cukup kompleks, tidak sebatas menyeleksi calon pekerja belaka. Kegitan rekrutmen…
Read More
TRAINING RECRUITMENT MANAGEMENT PROGRAM Deskripsi Recruitment management merupakan pekerjaan yang cukup kompleks, tidak sebatas menyeleksi calon pekerja belaka. Kegitan rekrutmen…
Read MoreTRAINING MENGELOLA SERIKAT PEKERJA Deskripsi Dibentuknya serikat pekerja sudah menjadi kebutuhan. Baik untuk kepentingan internal maupun karena dorongan dari aturan…
Read MoreTRAINING WORKLOAD ANALYSIS (ANALISIS BEBAN KERJA) Deskripsi Workload analysis atau analisis beban kerja merupakan metode yang paling tepat untuk mengetahui…
Read MoreTRAINING OPTIMIZING COMPANYS KPI WITH BALANCE SCORECARD Deskripsi Pelatihan ini penting karena membantu perusahaan menyelaraskan sasaran strategis dengan pengukuran kinerja…
Read MoreTRAINING PERSONNEL ADMINISTRATION DEVELOPMENT PROGRAM Deskripsi Proses administrasi personalia dimulai sejak seseorang masuk diterima sebagai karyawan. Termasuk mengadministrasikan berbagai dinamika…
Read MoreTRAINING TEKNIK MENYUSUN JOB ANALYSIS, JOB DESCRIPTION DAN JOB DESIGN Deskripsi Job analysis adalah proses sistematis untuk mengumpulkan semua informasi…
Read MoreTRAINING HUMAN RESOURCES BUSINESS PARTNER Deskripsi Human Resources Business Partner (HRBP) merupakan penghubung antara unit kerja dengan manajemen SDM. Posisi…
Read MoreTRAINING SERTIFIKASI MANAJEMEN PERUBAHAN PROFESIONAL Deskripsi Perubahan menimbulkan dampak negatif dan positif bagi individu maupun organisasi sehingga seringkali menimbulkan resistensi.…
Read MoreTRAINING HUMAN RESOURCES DATA ANALYTICS Deskripsi Data terstruktur maupun data yang tidak terstruktur yang bertebaran di dunia maya, pada dasarnya…
Read MoreTRAINING MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM KONTEKS INDUSTRI DESKRIPSI REGULER TRAINING MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM KONTEKS INDUSTRI Pelatihan manajemen…
Read More