Daftar isi :
TRAINING ADMINISTRASI SISTEM PENGGAJIAN
Deskripsi
Pelatihan Administrasi Sistem Penggajian menjadi sangat penting di era digital karena perusahaan harus memastikan proses payroll, manajemen kompensasi, serta administrasi keuangan berjalan akurat, cepat, dan bebas kesalahan untuk menjaga kepuasan karyawan dan stabilitas operasional. Training Payroll Administration System yang efektif berperan besar dalam mengoptimalkan pengelolaan gaji, tunjangan, potongan, dan data kehadiran, sehingga meminimalkan risiko human error yang dapat mengganggu kinerja HR dan sistem manajemen SDM. Penerapan sistem penggajian terintegrasi juga meningkatkan efisiensi administrasi keuangan, akurasi perhitungan biaya tenaga kerja, serta mendukung proses budgeting dan perencanaan keuangan perusahaan yang lebih strategis dan berbasis data, menjadikan pelatihan ini semakin dicari dalam kebutuhan bisnis modern. (Jurnal Manajemen & Bisnis, 2022)
Lalu, apa sebenarnya pelatihan Administrasi Sistem Penggajian?
Pelatihan Administrasi Sistem Penggajian adalah program komprehensif yang berfokus pada penguasaan proses payroll, manajemen penggajian karyawan, serta pengelolaan administrasi HR agar operasional penggajian berjalan akurat, efisien, dan sesuai regulasi. Pelatihan ini dirancang untuk memberikan pemahaman praktis mengenai pengelolaan administrasi payroll dalam suatu organisasi, termasuk proses perhitungan gaji, pemotongan pajak, tunjangan, dan pencatatan kompensasi. Selain itu, pelatihan ini juga menekankan pentingnya penerapan sistem payroll yang efektif, software payroll, dan kontrol kepatuhan untuk mengurangi kesalahan administratif serta memastikan sistem penggajian berjalan lebih aman, profesional, dan terstandarisasi.
Pelatihan yang membahas mengenai administrasi penggajian tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
Tujuan
- Memahami dasar-dasar sistem administrasi payroll
- Menerapkan prinsip perhitungan gaji yang akurat
- Menangani pemotongan dan tunjangan karyawan
- Mengelola data karyawan dengan aman
- Menggunakan sistem payroll untuk kepatuhan pajak
Dengan mengikuti pelatihan sistem payroll perusahaan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Administrasi Sistem Penggajian.
Materi
- Pengertian dan Tujuan Sistem Payroll
- Perhitungan Gaji dan Tunjangan
- Proses Pemotongan Pajak Penghasilan
- Sistem Pengelolaan Data Karyawan
- Sistem Payroll Berbasis Komputer
- Laporan Penggajian dan Pembayaran
- Kepatuhan Terhadap Peraturan Tenaga Kerja
- Pengelolaan Cuti dan Absen Karyawan
- Integrasi Payroll dengan Sistem Keuangan
- Audit dan Pengendalian Sistem Payroll
Peserta
Training manajemen gaji karyawan ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
- Staf Administrasi Payroll
- Manajer Sumber Daya Manusia
- Profesional di bidang Penggajian
- Staf Keuangan dan Akuntansi
- Supervisor dan Pengelola SDM
Instruktur
Training administrasi penggajian yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang sistem payroll perusahaan :
Instruktur yang mengajar pelatihan Administrasi Sistem Penggajian ini adalah instruktur yang berkompeten di Administrasi Sistem Penggajian ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Metode Pelatihan
Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.
Jadwal Pelatihan Manpowerindo 2026
- Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026 || 14 – 15 Januari 2026 || 21 – 22 Januari 2026
- Batch 2 : 4 – 5 Februari 2026 || 11 – 12 Februari 2026 || 18 – 19 Februari 2026
- Batch 3 : 2 – 3 Maret 2026 4 – 5 Maret 2026
- Batch 4 : 1 – 2 April 2026 8 – 9 April 2026 15 – 16 April 2026 22 – 23 April 2026
- Batch 5 : 5 – 6 Mei 2026 12 – 13 Mei 2026 19 – 20 Mei 2026 25 – 26 Mei 2026
- Batch 6 : 2 – 3 Juni 2026 9 – 10 Juni 2026 18 – 19 Juni 2026 23 – 24 Juni 2026
- Batch 7 : 7 – 8 Juli 2026 14 – 15 Juli 2026 21 – 22 Juli 2026 28 – 29 Juli 2026
- Batch 8 : 4 – 5 Agustus 2026 11 – 12 Agustus 2026 18 – 19 Agustus 2026 26 – 27 Agustus 2026
- Batch 9 : 1 – 2 September 2026 8 – 9 September 2026 15 – 16 September 2026 22 – 23 September 2026
- Batch 10 : 6 – 7 Oktober 2026 13 – 14 Oktober 2026 20 – 21 Oktober 2026 27 – 28 Oktober 2026
- Batch 11 : 3 – 4 November 2026 10 – 11 November 2026 17 – 18 November 2026 24 – 25 November 2026
- Batch 12 : 1 – 2 Desember 2026 8 – 9 Desember 2026 15 – 16 Desember 2026 22 – 23 Desember 2026
Catatan : Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda.
Investasi dan Lokasi Training
- Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
- Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
- Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
- Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
- Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
- Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
- Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
- Batam ( 7.500.000 IDR / participant)
Catatan :
*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, Flashdisk, dll).
- 2x Coffee Break & 1 Lunch (Makan Siang).
- Training Room Full AC and Multimedia.
- Free Bag or Backpack (Tas Training).
- Softfile Foto Training
- Sertifikat Pelatihan.
- Souvenir Exclusive.
- City Tour (Optional)
FAQ tentang Manpowerindo Training
Q : Apakah pelatihan dilakukan secara online atau offline?
A : Pelatihan dapat diselenggarakan dalam bentuk online (via Zoom/Google Meet/learning platform) maupun offline (tatap muka di lokasi tertentu), tergantung jenis program yang dipilih.
Q : Berapa lama durasi pelatihan?
A : Durasi pelatihan bervariasi, mulai dari 1 hari, beberapa hari, hingga program intensif mingguan, menyesuaikan dengan materi dan kebutuhan peserta.
Q : Apakah peserta akan mendapatkan sertifikat?
A : Ya, setiap peserta yang telah menyelesaikan program pelatihan akan mendapatkan sertifikat resmi sebagai bukti kompetensi tambahan.
Q : Bagaimana cara mendaftar pelatihan?
A : Peserta dapat mendaftar melalui website resmi, formulir pendaftaran online, atau langsung menghubungi panitia/penyelenggara yang tertera pada informasi pelatihan.
Dapatkan promo khusus pendaftaran hari ini !
AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Artikel ini disusun oleh Fattah Adib Amanullah. Saya seorang content writer sejak tahun 2024. Saat ini penulis berfokus dalam penyusunan artikel pelatihan untuk website Manpowerindo Training. Saya berkominten untuk menghasilkan artikel pelatihan yang informatif serta dapat mudah dipahami oleh pembaca. Jangan ragu menghubungi kontak yang ada untuk informasi lebih lanjut mengenai pelatihan ini.
