Bank Banking Financial K3 Keuangan Leadership Legal management Manajemen Manajemen Lingkungan Perbankan Sertifikasi Soft Skill

TRAINING ENVIRONMENTAL, SOCIAL, AND GOVERNANCE (ESG) FOR BANK

Content Writer Fattah Adib Amanullah 0
TRAINING ENVIRONMENTAL, SOCIAL, AND GOVERNANCE (ESG) FOR BANK

TRAINING ENVIRONMENTAL, SOCIAL, AND GOVERNANCE (ESG) FOR BANK

Deskripsi

Betapa pentingnya pelatihan Environmental, Social, and Governance (ESG) for Bank dalam mendorong transformasi sektor keuangan menuju praktik yang berkelanjutan dan bertanggung jawab. Prinsip-prinsip ESG dapat membantu bank mengelola risiko, meningkatkan reputasi, menarik investor, serta berkontribusi pada pembangunan berkelanjutan yang bernilai tinggi bagi masyarakat dan lingkungan. Sayangnya, penerapan ESG di sektor perbankan Indonesia masih relatif lambat, sementara secara global konsep ini telah berkembang menjadi strategi bisnis utama yang memperkuat daya saing dan kepercayaan publik terhadap lembaga keuangan. Peningkatan kesadaran dan kompetensi melalui pelatihan ESG menjadi langkah krusial dalam membangun sistem perbankan yang resilien dan berorientasi masa depan. Sejalan dengan temuan Sitorus & Pratiwi (2023) dalam Jurnal Keuangan dan Pembangunan Berkelanjutan, penerapan ESG secara konsisten terbukti memperkuat kinerja keuangan dan reputasi institusi perbankan.

Lalu, apa sebenarnya pelatihan Environmental, Social, and Governance (ESG) For Bank?

Pelatihan Environmental, Social, and Governance (ESG) for Bank merupakan program pembelajaran yang dirancang untuk memperkuat pemahaman para profesional perbankan terhadap praktik keberlanjutan yang kini menjadi pilar penting dalam industri keuangan modern. Melalui pelatihan ini, peserta akan memahami bagaimana aspek lingkungan, sosial, dan tata kelola yang baik dapat diintegrasikan ke dalam operasional dan strategi bisnis perbankan secara menyeluruh. Dalam pelatihan ini akan dijabarkan best practice bank-bank global dan domestik dalam menerapkan prinsip-prinsip ESG, sehingga peserta memperoleh wawasan nyata tentang penerapan standar keberlanjutan yang relevan dengan dinamika sektor perbankan saat ini.

Pelatihan yang membahas mengenai ESG tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

Tujuan

  • Memperoleh pengetahuan mendalam tentang prinsip ESG yang kini menjadi standar global.
  • Memahami cara mengintegrasikan prinsip ESG ke dalam strategi bisnis dan operasional perbankan.
  • Bisa berkontribusi pada praktik bisnis yang lebih baik, yang dapat meningkatkan kredibilitas tempat kerja.

Dengan mengikuti pelatihan risiko lingkungan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Environmental, Social, and Governance (ESG) For Bank.

Materi

  1. Pendahuluan

    • Prinsip Environmental, Social, and Governance (ESG) bagi perbankan.
    • Tren global dan regulasi: Paris Agreement, SDGs, dan regulasi OJK.
    • Tujuan dan manfaat ESG bagi perbankan.
    • Tantangan penerapan ESG di sektor perbankan
  2. Konsep dan Implementasi ESG

    • Lingkungan (Environmental)

      • Green financing.
      • Screening risiko lingkungan untuk proyek.
      • Studi kasus: pendanaan energi terbarukan dan proyek ramah lingkungan.
    • Sosial (Social)

      • Inklusi keuangan: mendorong akses kredit bagi UMKM dan komunitas rentan.
      • Produk keuangan sosial: microfinance, pinjaman pendidikan, dll.
      • Program CSR dan dampaknya bagi masyarakat.
      • Studi kasus: praktik perbankan inklusif.
    • Tata Kelola (Governance)

      • Prinsip tata kelola perusahaan yang baik (GCG).
      • Kebijakan anti-korupsi dan anti-pencucian uang (AML/CFT).
      • Transparansi dan pelaporan keberlanjutan.
      • Studi kasus: Bank yang gagal akibat lemahnya tata kelola.
  3. Strategi Integrasi ESG dalam Perbankan

    • Mengembangkan kebijakan kredit berbasis ESG.
    • Penerapan ESG risk assessment pada proses kredit dan investasi.
    • Skor ESG untuk nasabah dan proyek.
    • Keterlibatan dewan direksi dalam pengambilan keputusan ESG.
  4. Pengukuran dan Pelaporan ESG

    • Penyusunan Laporan Keberlanjutan sesuai POJK No. 51/2017.
    • Indikator kinerja utama (KPI) ESG.
    • Praktik transparansi dan komunikasi kepada stakeholder.
    • Studi kasus: bank dengan laporan keberlanjutan terbaik.
  5. Studi Kasus dan Simulasi

    • Studi Kasus 1: Bank yang sukses menerapkan prinsip ESG dalam portofolionya.
    • Studi Kasus 2: Krisis reputasi akibat kelalaian prinsip ESG.
    • Simulasi: Penyusunan strategi ESG untuk bank peserta.
  6. Evaluasi dan Rencana Tindak Lanjut

    • Diskusi kelompok: mengidentifikasi tantangan dan peluang penerapan ESG di bank masing-masing.
    • Penyusunan rencana aksi ESG.

TRAINING ENVIRONMENTAL, SOCIAL, AND GOVERNANCE (ESG) FOR BANK

Peserta

Training keberlanjutan bank ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Staf kepatuhan bank
  • Manajer risiko lingkungan dan sosial
  • Analis kredit
  • Pimpinan unit CSR
  • Auditor internal bank

Instruktur

Training ESG yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang risiko lingkungan :

Instruktur yang mengajar pelatihan Environmental, Social, and Governance (ESG) For Bank ini adalah instruktur yang berkompeten di Environmental, Social, and Governance (ESG) For Bank ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Metode Pelatihan

Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

Jadwal Pelatihan Manpowerindo 2026

  • Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026 || 14 – 15 Januari 2026 || 21 – 22 Januari 2026
  • Batch 2 : 4 – 5 Februari 2026 || 11 – 12 Februari 2026 || 18 – 19 Februari 2026
  • Batch 3 : 2 – 3 Maret 2026 4 – 5 Maret 2026
  • Batch 4 : 1 – 2 April 2026 8 – 9 April 2026 15 – 16 April 2026 22 – 23 April 2026
  • Batch 5 : 5 – 6 Mei 2026 12 – 13 Mei 2026 19 – 20 Mei 2026 25 – 26 Mei 2026
  • Batch 6 : 2 – 3 Juni 2026 9 – 10 Juni 2026 18 – 19 Juni 2026 23 – 24 Juni 2026
  • Batch 7 : 7 – 8 Juli 2026 14 – 15 Juli 2026 21 – 22 Juli 2026 28 – 29 Juli 2026
  • Batch 8 : 4 – 5 Agustus 2026 11 – 12 Agustus 2026 18 – 19 Agustus 2026 26 – 27 Agustus 2026
  • Batch 9 : 1 – 2 September 2026 8 – 9 September 2026 15 – 16 September 2026 22 – 23 September 2026
  • Batch 10 : 6 – 7 Oktober 2026 13 – 14 Oktober 2026 20 – 21 Oktober 2026 27 – 28 Oktober 2026
  • Batch 11 : 3 – 4 November 2026 10 – 11 November 2026 17 – 18 November 2026 24 – 25 November 2026
  • Batch 12 : 1 – 2 Desember 2026 8 – 9 Desember 2026 15 – 16 Desember 2026 22 – 23 Desember 2026

Catatan : Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda.

Investasi dan Lokasi Training

  • Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
  • Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
  • Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Batam ( 7.500.000 IDR / participant)

Catatan : 

*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training

  1. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, Flashdisk, dll).
  2. 2x Coffee Break & 1 Lunch (Makan Siang).
  3. Training Room Full AC and Multimedia.
  4. Free Bag or Backpack (Tas Training).
  5. Softfile Foto Training
  6. Sertifikat Pelatihan.
  7. Souvenir Exclusive.
  8. City Tour (Optional)

FAQ tentang Manpowerindo Training

Q : Apakah pelatihan dilakukan secara online atau offline?
A : Pelatihan dapat diselenggarakan dalam bentuk online (via Zoom/Google Meet/learning platform) maupun offline (tatap muka di lokasi tertentu), tergantung jenis program yang dipilih.

Q : Berapa lama durasi pelatihan?
A : Durasi pelatihan bervariasi, mulai dari 1 hari, beberapa hari, hingga program intensif mingguan, menyesuaikan dengan materi dan kebutuhan peserta.

Q : Apakah peserta akan mendapatkan sertifikat?
A : Ya, setiap peserta yang telah menyelesaikan program pelatihan akan mendapatkan sertifikat resmi sebagai bukti kompetensi tambahan.

Q : Bagaimana cara mendaftar pelatihan?
A : Peserta dapat mendaftar melalui website resmi, formulir pendaftaran online, atau langsung menghubungi panitia/penyelenggara yang tertera pada informasi pelatihan.

Dapatkan promo khusus pendaftaran hari ini !

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

*Artikel ini disusun oleh Fattah Adib Amanullah. Saya seorang content writer sejak tahun 2024. Saat ini penulis berfokus dalam penyusunan artikel pelatihan untuk website Manpowerindo Training.  Saya berkominten untuk menghasilkan artikel pelatihan yang informatif serta dapat mudah dipahami oleh pembaca. Jangan ragu menghubungi kontak yang ada untuk informasi lebih lanjut mengenai pelatihan ini.

Related Story