Corporate HRD HRM Human Resource Kepemimpinan Leadership Management Development Manajemen Strategis Personal Development Public Training Self Development Soft Skill Soft Skill Development Supervisor

TRAINING TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP PROGRAM

Content Writer Fattah Adib Amanullah 0
TRAINING TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP PROGRAM

TRAINING TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP PROGRAM

Deskripsi

Betapa pentingnya pelatihan Transformational Leadership Program di era yang serba cepat dan kompetitif seperti saat ini. Transformational leadership merupakan salah satu keterampilan kepemimpinan yang wajib dikuasai agar pemimpin mampu beradaptasi dengan perubahan dan menginspirasi tim untuk berkembang bersama. Seorang pemimpin dituntut untuk peka terhadap kebutuhan perubahan serta mampu mengeksekusinya secara kolaboratif bersama anggota tim. Gaya kepemimpinan ini juga menekankan bahwa setiap individu dalam tim perlu memiliki sikap kepemimpinan, karena kolaborasi yang kuat dan hasil kerja yang unggul berawal dari inisiatif pribadi dalam mengambil peran kepemimpinan. Dengan mengikuti pelatihan ini, peserta dapat meningkatkan kualitas diri, memperkuat teamwork, dan membangun budaya kerja yang transformatif di organisasi. Sejalan dengan penelitian Bass dan Riggio (2006), kepemimpinan transformasional terbukti mampu meningkatkan motivasi, komitmen, dan kinerja individu maupun organisasi.

Lalu apa itu pelatihan Transformational Leadership Program?

Pelatihan Transformational Leadership Program merupakan program pengembangan kepemimpinan yang berfokus pada peningkatan kemampuan dalam memimpin perubahan positif di lingkungan kerja. Melalui pelatihan ini, peserta akan belajar bagaimana menginspirasi tim, membangun visi bersama, serta menerapkan komunikasi yang efektif untuk menciptakan lingkungan kerja yang kolaboratif dan penuh motivasi. Pendekatan dalam program ini tidak hanya mengasah keterampilan teknis kepemimpinan, tetapi juga menumbuhkan kemampuan untuk menghadirkan inovasi dan semangat baru yang mendorong kemajuan organisasi secara berkelanjutan.

Pelatihan yang membahas mengenai kepemimpinan transformasional tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

Tujuan

  • Membantu meningkatkan kesadaran perilaku, kebutuhan dan nilai.
  • Mengembangkan kemampuan untuk memimpin dan mempengaruhi orang lain secara efektif.
  • Mengembangkan rencana pribadi untuk memaksimalkan efektivitas kepemimpinan diri yang efektif.
  • Menerapkan rencana untuk mengidentifikasi aktivitas dan perilaku spesifik yang akan meningkatkan efektivitas kepemimpinan.

Dengan mengikuti pelatihan pengembangan pemimpin ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Transformational Leadership Program.

Materi

  1. Kepemimpinan

    • Memahami prinsip kepemimpinan dalam tim.
    • Membentuk visi sebagai pendorong utama kepemimpinan.
    • Komunikasi dalam kepemimpinan, konsekuensi dari komunikasi yang baik dan buruk.
  2. Gaya Manajemen

    • Orang yang paling mudah dan paling sulit diajak bekerja sama.
    • Pengenalan gaya sosial.
    • Mengontrol, mempromosikan, memfasilitasi, dan menganalisis.
    • Kekuatan dan kelemahan setiap gaya dalam berurusan dengan orang dan proyek.
    • Bagaimana orang lain memandang kita sebagai pemimpin dan anggota tim.
  3. Kepercayaan dan Empati

    • Model kepercayaan.
    • Hubungan antara kepercayaan dan kepemimpinan.
    • Kemampuan membangun kepercayaan melalui empati.
    • Membangun hubungan yang baik.
  4. Perubahan dan Defensif

    • Mengelola empat dasar styles.
    • Kebutuhan masing-masing style.
    • Cara setiap style membuat keputusan.
    • Cara setiap style menggunakan waktu.
    • Apa yang perlu ditingkatkan oleh setiap style untuk meminimalkan kelemahan mereka.
    • Apa yang memotivasi setiap style.
    • Reaksi masing-masing style di bawah tekanan.
    • Mendorong pertumbuhan dan profesionalisme.
  5. Fleksibilitas

    • Fleksibilitas interpersonal dan komunikasi yang efektif.
    • Menjadi fleksibel saat berhadapan dengan berbagai gaya kolega.
    • Persepsi diri tentang fleksibilitas.
    • Cara membangun fleksibilitas dengan orang lain.
    • Fleksibilitas dalam kepemimpinan situasional.
    • Kerja sama dan membangun tim.
    • Cara setiap anggota dapat mempromosikan kerja sama tim dengan kolega bergaya berbeda.
    • Kebutuhan setiap anggota untuk fleksibel: terbuka terhadap perubahan.
  6. Proses Negosiasi

    • Langkah Proses negosiasi interpersonal yang berfokus pada kepemimpinan, diskusi disipliner, dan pelatihan.
  7. Aplikasi

    • Rencana aksi untuk meningkatkan keterampilan kepemimpinan.

TRAINING TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP PROGRAM

Peserta

Training komunikasi efektif ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer menengah
  • Supervisor tim
  • Kepala departemen
  • Calon pemimpin
  • Profesional HR

Instruktur

Training kepemimpinan transformasional yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang pengembangan pemimpin :

Instruktur yang mengajar pelatihan Transformational Leadership Program ini adalah instruktur yang berkompeten di Transformational Leadership Program ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Metode Pelatihan

Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

Jadwal Pelatihan Manpowerindo 2025

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

Catatan : Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda.

Biaya dan Lokasi Pelatihan

Pelatihan ini sudah pernah diadakan di Jakarta dan Yogyakarta. Kami juga bisa menyelenggarakan di kota lain, antara lain :

  • Bandung
  • Bali
  • Surabaya

Catatan : Biaya belum termasuk akomodasi/penginapan. Apabila ada pertayaan mengenai materi, biaya, lokasi, jadwal dan penawaran lainnya, hubungi kami di nomor CS kami.

Fasilitas Training

  1. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, Flashdisk, dll).
  2. 2x Coffee Break & 1 Lunch (Makan Siang).
  3. Training Room Full AC and Multimedia.
  4. Free Bag or Backpack (Tas Training).
  5. Softfile Foto Training
  6. Sertifikat Pelatihan.
  7. Souvenir Exclusive.

FAQ tentang Manpowerindo Training

Q : Apakah pelatihan dilakukan secara online atau offline?
A : Pelatihan dapat diselenggarakan dalam bentuk online (via Zoom/Google Meet/learning platform) maupun offline (tatap muka di lokasi tertentu), tergantung jenis program yang dipilih.

Q : Berapa lama durasi pelatihan?
A : Durasi pelatihan bervariasi, mulai dari 1 hari, beberapa hari, hingga program intensif mingguan, menyesuaikan dengan materi dan kebutuhan peserta.

Q : Apakah peserta akan mendapatkan sertifikat?
A : Ya, setiap peserta yang telah menyelesaikan program pelatihan akan mendapatkan sertifikat resmi sebagai bukti kompetensi tambahan.

Q : Bagaimana cara mendaftar pelatihan?
A : Peserta dapat mendaftar melalui website resmi, formulir pendaftaran online, atau langsung menghubungi panitia/penyelenggara yang tertera pada informasi pelatihan.

Dapatkan promo khusus pendaftaran hari ini !

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

*Artikel ini disusun oleh Fattah Adib Amanullah. Saya seorang content writer sejak tahun 2024. Saat ini penulis berfokus dalam penyusunan artikel pelatihan untuk website Manpowerindo Training.  Saya berkominten untuk menghasilkan artikel pelatihan yang informatif serta dapat mudah dipahami oleh pembaca. Jangan ragu menghubungi kontak yang ada untuk informasi lebih lanjut mengenai pelatihan ini.

Related Story